W związku z rozszerzająca się  w ostatnim czasie pandemią koronawirusa Covid-19 nasuwa się pytanie co w sytuacji, gdy pracodawca będzie musiał zamknąć swój zakład pracy? Specustawa z dnia 2 marca 2020 r.  wprowadziła wprawdzie możliwość skierowania pracownika do pracy zdalnej (link do niej znajduje się pod poniższym artykułem). Pracodawca może również powierzyć pracownikowi inną odpowiednią pracę. Trudno […]